Drucken
Eingliederungsbeihilfe für anerkannte Flüchtlinge – AMS Graz
Wien
  • Die Neueinstellung von anerkannten Flüchtlinge (Frauen) - das sind Asylberechtigte und subsidiär Schutzberechtigte - die beim AMS als arbeitslos vorgemerkt sind
  • Förderbar ist ein neu begründetes Arbeitsverhältnis, das mindestens 50 % der gesetzlichen oder kollektivvertraglichen Wochenstunden umfasst.
  • Die Förderdauer beträgt maximal sechs Monate.
  • Hinweis: Es handelt sich dzt. ausschließlich um ein Förderangebot des AMS Graz West und Umgebung.
  • Alle ArbeitgeberInnen
  • Von der Förderung ausgenommen sind AMS, politische Parteien, Clubs politischer Parteien, radikale Vereine sowie der Bund
  • Ebenfalls nicht förderbar sind Personen, die dem geschäftsführenden Organ der Förderungswerberin/des Förderungswerbers angehören (dazu zählen auch alle organschaftlichen VertreterInnen eines Vereins).

Es muss ein Arbeitsverhältnis begründet werden, das mindestens 50 % der gesetzlichen oder kollektivvertraglichen Wochenstunden umfasst.

  • Zuschuss zu den Lohn- und Lohnnebenkosten in Höhe von 50 % der Lohn- und Lohnnebenkosten der Bemessungsgrundlage (laufendes Bruttoentgelt ohne Sonderzahlungen, Mehrarbeits- und Überstundenentgelt, Aufwandersätze, erfolgsabhängige Entgeltbestandteile, Sachbezüge etc. zuzüglich 50 % Nebenkosten)
  • für die Dauer von (maximal) sechs Monaten
  • Die für die Beihilfe anerkennbare Obergrenze auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung entspricht der ASVG-Höchstbeitragsgrundlage.

Arbeitsmarktservice Steiermark (AMS Steiermark)
Internet: http://www.ams.at/steiermark

Regionale Geschäftsstellen des AMS Steiermark sind aufgelistet unter:
https://www.ams.at/unternehmen#steiermark

  • Die Förderung ist an ein Beratungsgespräch zwischen AMS und ArbeitgeberIn bezüglich der zu fördernden Person gebunden. Dies erfordert, dass die/der FörderungswerberIn vor Beginn der Beschäftigung mit der/dem zuständigen BeraterIn der regionalen Geschäftsstelle des AMS Graz West und Umgebung Kontakt aufnimmt.
  • Die Beantragung der Förderung kann ausschließlich schriftlich im Original, elektronisch über das eAMS-Konto für Unternehmen bzw. per E-Mail mit qualifizierter elektronischer Signatur erfolgen.
ArbeitgeberInnen/Unternehmen/Institutionen, ArbeitnehmerInnen/Arbeitsuchende/Arbeitslose